Associazione ESSPER
periodici italiani di economia, scienze sociali e storia
periodici italiani di economia, scienze sociali e storia
Risorsa uomo - 2006
Risultato della ricerca: (24 titoli )
| L'autoefficacia in ambito organizzativo: proprietà psicometriche dell'occupational self-efficacy scale (short form) in un campione di insegnanti di scuole superiori |
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| Intelligenza emotiva e clima per l'eccellenza nelle organizzazioni |
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| Le mappe dei contesti relazionali e organizzativi nella gestione del paziente con tubercolosi: il punto di vista dei professionisti |
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| La presa di decisione di gruppo: una ricerca esplorativa |
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| Valori e lavoro: un confronto intergenerazionale |
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| Viellissement et raréfaction de la main-d'ouvre: etat de situation international |
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| Action-research negli studi organizzativi: lo stato dell'arte |
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| Another look at action research |
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| Decostruendo e ricostruendo l'idea di validità nella ricerca-azione |
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| Gestire il passaggio intergenerazionale nelle piccole e medie imprese familiari |
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| Lavorare con la ricerca-azione tessendo il filo con il passato |
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| Processi di innovazione della didattica universitaria: una ricerca-azione |
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| La ricerca-azione come dispositivo per produrre conoscenza nella scuola creando nuovi legami e nuove pratiche |
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| La ricerca-azione e il suo sviluppo in Italia |
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| La ricerca-azione in Italia: spunti per una bibliografia |
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| La transizione generazionale: un percorso di ricerca-azione con un'associazione di giovani industriali del nord Italia |
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| Il benessere nei gruppi di lavoro e la costruzione di una scala di misura |
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| Il concetto di lavoro in adulti e giovani adolescenti |
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| Le conseil en orientation: d'évaluer la personnalité à faciliter l'auto-réflexion au cours de tests et de leurs résultats |
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| La decisione scolastico-professionale: correlati e predittori |
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| I determinanti dell'effetto Barnum nelle consultazioni psicologiche |
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| Sviluppo e validazione del Link Burnout Questionnaire |
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| Tipologie di decisori e autostima, self-efficacy, percezione di fallimento cognitivo, personalità e soddisfazione di vita in un campione di apprendisti |
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| Vieillissement et raréfaction de la main-d'oeuvre: démarche de diagnostic et stratégies de GRH |
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