Autore: Lealini, Valentina
Titolo: Il piano delle azioni positive 2019-2021: l'esperienza della Provincia di Ferrara
Periodico: Azienditalia (Online)
Anno: 2019 - Volume: 26 - Fascicolo: 6 - Pagina iniziale: 978 - Pagina finale: 990

Tutte le Amministrazioni Pubbliche devono predisporre il “Piano triennale di Azioni Positive”, come previsto dall’art. 48 del D.Lgs. n. 198/2006 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna”. Il Piano deve avere l’obiettivo generale di eliminare ogni forma di discriminazione e di garantire pari opportunità nell’accesso al lavoro, nella progressione di carriera, nella vita lavorativa, nella formazione professionale e nei casi di mobilità; di promuovere il benessere organizzativo e una migliore organizzazione del lavoro che favorisca l’equilibrio tra tempi di lavoro e vita privata; di promuovere all’interno dell’Amministrazione la cultura di genere e il rispetto del principio di non discriminazione.





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