Autore: Scagliusi, Michelangelo
Titolo: Principi e problemi sulla liquidazione del compenso del commissario giudiziale nel concordato preventivo = Principles and issues regarding the judicial commissioner’s remuneration in composition with creditors
Periodico: Il diritto fallimentare e delle società commerciali
Anno: 2024 - Volume: 99 - Fascicolo: 5 - Pagina iniziale: 941 - Pagina finale: 971 - Parte: 1

Lo studio analizza in chiave sistematica le regole di liquidazione del compenso del commissario giudiziale nel concordato preventivo, con particolare riferimento al concordato in continuità. La Suprema Corte ha recentemente disapplicato, per irragionevolezza e disparità di trattamento, la norma che individua i parametri per determinare il compenso, là dove distingue i criteri dell’attivo realizzato e dell’attivo inventariato a seconda della presenza o meno di forme di liquidazione di beni nel piano concordatario. Ritiene doversi applicare, in ogni caso, esclusivamente il parametro dell’attivo inventariato. Tale conclusione merita riflessioni rispetto ai principi di liquidazione del compenso al termine della procedura e di effettività dell’opera prestata, avendo riguardo ai risultati apprezzabili dell’esecuzione e muovendo dai profili funzionali delle regole che disciplinano la materia. The study analyzes the rules governing the commissioner’s remuneration in composition with creditors in a systematic perspective, with particular reference to composition with creditors on a going-concern basis. The Supreme Court has recently disapplied, for unreasonable and unequal treatment, the rule identifying the parameters for determining due remuneration, where it distinguishes the criteria of realized assets and inventoried assets according to the presence or absence of forms of assets’ liquidation in the composition plan. The Supreme Court strongly believes that the parameter of inventoried assets is the only one that must be applied. This conclusion deserves to be carefully examined in relation to the principle of determining the remuneration at the end of the procedure and to the services’ provided effectiveness principle, having regard to the appreciable results of the performance and to the function of the remuneration determining rule.




SICI: 0391-5239(2024)99:5<941:PEPSLD>2.0.ZU;2-R

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