Articoli di "Guerci, Marco"

Articolo Anno: 2025

A cento passi dal magazzino. Il sodalizio anti-sindacale tra impresa e criminalità organizzata. Un caso di studio estremo nel settore logistico

Guerci, Marco - Mori, Anna - Maistro, Tea

In: Studi organizzativi , n. 1, pp. 67-95

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Articolo Anno: 2025

Autodistruzione da lavoro

Guerci, Marco - Mori, Anna - Carollo, Luca

In: Sviluppo e organizzazione , n. 321, pp. 34-42

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Articolo Anno: 2025

L'HR tra finzione e realtà

Guerci, Marco - Carollo, Luca - Della Torre, Edoardo

In: Sviluppo e organizzazione , n. 320, pp. 66-71

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Articolo Anno: 2023

Un'altra progettazione organizzativa è possibile / A cura di Marco Guerci; Risponde Peiti Claudia

Guerci, Marco - Peiti, Claudia

In: Sviluppo e organizzazione , n. 312, pp. 64-67

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Articolo Anno: 2023

Diversity management, Titanic, ascensori sociali : il diversity management e il suo successo

Guerci, Marco

In: Direzione del personale , n. 4, pp. 44-46

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Articolo Anno: 2021

Psychological well-being of employees working for business organizations with a normative organizational identity

De_Battisti, Francesca - Guerci, Marco - Siletti, Elena - Nedkowski, Vojkan

In: Studi organizzativi , n. 2, pp. 145-167

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Articolo Anno: 2020

Progettazione organizzativa 4.0: verso una rivisitazione dei principi sociotecnici

Bartezzaghi, Emilio - Cagliano, Raffaella - Gilardi, Silvia - Guerci, Marco - Shaba, Emanuela - Canterino, Raffaella

In: Studi organizzativi , n. 1, Suppl. 1, Parte 9, pp. 179-206

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Articolo Anno: 2019

Industry 4.0 technologies and organizational design - Evidence from 15 Italian cases

Bartezzaghi, Emilio - Gilardi, Silvia - Guerci, Marco - Shaba, Emanuela

In: Studi organizzativi , n. 1, pp. 9-37

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Articolo Anno: 2018

Di cosa parliamo quando parliamo di HR

Guerci, Marco

In: Harvard business review. Edizione italiana , n. 12, p. 116

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Articolo Anno: 2015

I CSR manager si raccontano: vissuti personali, retoriche ed aspirazioni a confronto

Bertolini, Stefania - Guerci, Marco - Pedrini, Matteo - Carollo, Luca

In: Notizie di Politeia , Vol. 31, n. 1, pp. 48-64

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Articolo Anno: 2014

Impatto delle politiche di sostenibilità sul ruolo HR

Frigelli, Umberto - Guerci, Marco

In: Direzione del personale , n. 3, p. 27

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Articolo Anno: 2011

Human resource management: evoluzione o involuzione?

Boldizzoni, Daniele - Quaratino, Luca - Guerci, Marco

In: Economia & management , n. 2, pp. 85-102

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Articolo Anno: 2011

Sostenibilità e gestione delle persone: un'alleanza possibile. Dibattito sul rapporto sostenibilità - risorse umane

Molteni, Mario - Bertolini, Stefania - Guerci, Marco - Pedrini, Matteo

In: Sviluppo e organizzazione , n. 242, pp. 81-83

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Articolo Anno: 2010

Corporate University : Storia, caratteristiche, cause di fallimento e modelli di successo

Guerci, Marco

In: Direzione del personale , n. 3, pp. 20-23

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Articolo Anno: 2010

La direzione delle risorse umane e la sostenibilità aziendale: verso uno stakeholder based HRM?

Solari, Luca - Guerci, Marco - Santinello, Elisa

In: Studi organizzativi , n. 1, pp. 35-68

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Articolo Anno: 2009

La valutazione della formazione continua: un'analisi dei fabbisogni degli stakeholder

Bartezzaghi, Emilio - Vinante, Marco - Guerci, Marco

In: Studi organizzativi , n. 2, pp. 13-39

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Articolo Anno: 2008

L'outsourcing dei processi di gestione del personale: le implicazioni manageriali di differenti configurazioni organizzative nell'outsourcing dei processi di human resource management

Bartezzaghi, Emilio - Paoletti, Francesco - Guerci, Marco

In: Sviluppo e organizzazione , n. 226, pp. 30-43

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Articolo Anno: 2008

La valutazione della formazione: i processi di valutazione della formazione nelle Corporate University italiane secondo un approccio stakeholder-based

Bartezzaghi, Emilio - Guerci, Marco

In: Sviluppo e organizzazione , n. 228, pp. 72-84

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Articolo Anno: 2007

Costruire disegni di valutazione sulla base dei fabbisogni degli stakeholder: presupposti teorici e condizioni di applicazione ai sistemi formativi aziendali

Bartezzaghi, Emilio - Vinante, Marco - Guerci, Marco

In: RIV. Rassegna italiana di valutazione , Vol. 11, n. 38, pp. 49-76

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Articolo Anno: 2007

La gestione delle risorse umane per competenze: i risultati di un'indagine sul campo sulle ragioni e le implicazioni delle scelte aziendali di dotarsi di un sistema di gestione delle risorse umane per competenze

Serio, Luigi - Guerci, Marco

In: Sviluppo e organizzazione , n. 220, pp. 35-54

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