Articolo
Anno: 2024
Perceived inclusion at work: A key element in the relationship between social cohesion at work, job self-efficacy and adjustment to the way of working in the new normal
In: Psicologia sociale
, n. 2, pp. 143-170
![Università degli studi [Parma] : Facoltà di Giurisprudenza : Biblioteca centrale](immaginiGen/PR033.jpg)