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Articolo Anno: 2023

Il licenziamento per giusta causa per inosservanza del divieto di fumo (di lavoratore iscritto al sindacato): una occasione per una ricognizione sui requisiti dei controlli cc.dd. 'difensivi', sulla differenza tra incapacità ed inattendibilità delle testimonianze e sul motivo illecito (ritorsione) o discriminatorio del recesso datoriale [Nota a ordinanza: Tribunale Asti, sez. lav., 24 febbraio 2023]

In: Nuovo notiziario giuridico , n. 1, pp. 179-193